Formare profesională în mediul rural

Formare profesională în mediul rural

O organizaţie nonguvernamentală din Bucureşti a primit un ajutor nerambursabil de la Uniunea Europeană  în valoare de 8,31 milioane de lei. O fundaţie a beneficiat de sprijin european pentru organizarea de cursuri în vederea integrării pe piaţa muncii a persoanelor inactive din sate şi comune.

Mai citeşte şi:
UE sprijină creşterea ocupării în mediul rural
Parteneriate sociale susţinute de UE
Calificare europeană în resurse umane
Promovează idei de afaceri cu bani de la UE
IMM-urile nu vor fonduri europene

Fundaţia Naţională pentru Tineri Manageri a accesat fonduri de la UE în cadrul Programului Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane ­(POSDRU), Axa 5, Domeniul 5.2 – „Promovarea sustenabilităţii pe termen lung a zonelor în ceea ce priveşte dezvoltarea resurselor umane şi ocuparea forţei de muncă“.

Cofinanţarea fundaţiei este de 2% din totalul cheltuielilor eligibile ale proiectului, a cărui valoare totală se ridică la 8,85 milioane de euro. Programul este realizat în parteneriat cu Centrul de Training şi Dezvoltare al Asociaţiilor Angajatorilor din Bavaria, cu firma ­Siveco şi cu Asociaţia Euro < 26.

Beneficiarii acestui proiect sunt micii sau viitorii întreprinzători din mediul rural. „Am căutat oameni care vor să dobândească cunoştinţe manageriale, de iniţiere sau de dezvoltare a propriei afaceri“, explică Marius Bostan, managerul de proiect. Sunt vizaţi tinerii cu vârsta de peste 18 ani, care au absolvit cel puţin liceul sau o şcoală profesională.

Beneficiarii pot fi din Regiunea de Dezvoltare Nord-Est (din judeţele Bacău, Botoşani, Iaşi, Neamţ, Suceava şi Vaslui), din Centru (mai precis din judeţele Alba, Braşov, Covasna, Harghita, Mureş şi Sibiu) şi din Regiunea Sud-Est (din Brăila, Buzău, Galaţi, Vrancea, Tulcea şi Constanţa).

Bostan spune că a depus actele în februarie 2008, iar contractul a fost semnat în octombrie. „Programul a început în ianuarie şi se va termina în aprilie 2010, astfel că durata de implementare a acestuia este de 16 luni“, adaugă managerul.

Sunt preferaţi tinerii

Proiectul a presupus organizarea a 18 conferinţe în fiecare dintre cele trei regiuni luate în calcul. La acestea au participat tinerii antreprenori din mediul rural. „Am popularizat acţiunea cu ajutorul membrilor fundaţiei, a consiliilor judeţene, a prefecturilor, a camerelor de comerţ sau a primăriilor de comune. Au fost trimise invitaţii şi s-au înscris peste 1.200 de persoane“, explică Bostan.

Dintre aceştia, 500 au fost interesate de cursurile de calificare şi doar 350 au făcut pasul următor şi au depus un curriculum vitae. „Aşa i-am putut departaja, iar 250 sunt gata să participe la cursurile de iniţiere în afaceri, ce încep la sfârşitul acestei luni“, mai spune el. Chiar şi aşa, Bostan povesteşte că sunt cu 50 mai mulţi solicitanţi decât au estimat iniţial.

„Au fost înfiinţate nouă birouri de sprijin pentru participanţi şi au fost angajaţi câte doi consultanţi care îi sfătuiesc pe tineri. În plus, se lucrează la o platformă de e-learning pentru care au fost făcute primele teste“, povesteşte managerul.

A primit o tranşă din bani

La sfârşitul lui iulie vor fi organizate cursuri de pregătire şi iniţiere în management financiar, plan de afaceri, managementul proiectelor şi în IT. „Totul se bazează pe practică, la sfârşit, fiecare cursant va trebui să prezinte un studiu de caz aplicat pe propria afacere“, susţine el.

Din fondurile obţinute, Bostan spune că au fost achiziţionate laptopuri pentru echipa de proiect şi pentru consultanţii regionali, un server pentru platforma de e-learning cu licenţele necesare, multifuncţionale, mobilier pentru centrele din teritoriu şi consumabile.

De asemenea, au fost asigurate salariile experţilor, profesorilor, asistenţilor din proiect. Prima cerere de rambursare a banilor a fost depusă pe 20 aprilie, iar banii au fost primiţi abia la sfârşitul lui iunie. „A durat mai mult de două luni, au fost auditate şi verificate toate cheltuielile şi toate documentele proiectului.

Este o muncă birocratică uriaşă atât pentru noi cât şi pentru Autoritatea de Management ce primeşte rapoartele“,  explică el. Bostan consideră că va fi mai uşor la următoarea cerere de rambursare pentru că auditul este făcut deja.

Cine poate lua bani

Sprijinul nerambursabil poate fi solicitat de furnizorii de servicii specializate pentru stimularea ocupării forţei de muncă, de agenţii guvernamentele cu atribuţii în domeniul pieţei muncii, de institute de cercetare şi de organizaţii sindicale, patronale sau nonguvernamentale.

Dacă beneficiarul finanţării este o persoană juridică cu scop patrimonial, aceasta va acoperi 5% din cheltuielile eligibile, iar în cazul în care nu are scop patrimonial - doar 2%. Beneficiarii ordonatori de credite ai bugetului de stat vor avea de acoperit din resurse proprii o cotă de 14,06%.