Cum pot fi salvaţi angajaţii de la Nokia care rămân pe drumuri

Finlandezii, actori grăbiţi prin localitatea Jucu, sursa: ushiva

Sutele de angajaţi ai fabricii Nokia de la Jucu care rămân fără slujbe în urma anunţului companiei de a renunţa la afacerea din Transilvania pot fi „salvaţi" prin Fondul european de ajustare la globalizare (FEAG).

Cu un buget anual de circa 500 de milioane de euro, fondul îi ajută pe lucrători să se reintegreze pe piaţa muncii sau să îşi dezvolte noi competenţe. Fondul se adresează în special persoanelor care şi-au pierdut locul de muncă în urma: schimbărilor survenite în structura comerţului mondial, de exemplu când o întreprindere de mari dimensiuni îşi închide porţile ori se mută în afara UE şi a crizei economice şi financiare. Pentru această din ultimă situaţie, Fondul este disponibil în perioada 1 mai 2009 - 30 decembrie 2011. Comisia Europeană intenţionează să-l extindă până la data de 31 decembrie.

Ce finanţează fondul UE?
• asistenţă pentru căutarea unui loc de muncă
• orientare profesională
• formare generală şi reconversie profesională
• mentorat
• promovarea spiritului antreprenorial.
Măsuri excepţionale de acordare a unui sprijin individual limitat, precum:
• alocaţii pentru căutarea unui loc de muncă
• alocaţii de mobilitate
• alocaţii pentru participarea la programe de formare şi de învăţare de-a lungul vieţii.

FEAG nu finanţează măsuri de protecţie socială, cum ar fi pensiile şi alocaţiile de şomaj. Acestea ţin de competenţa statelor membre. Lucrătorii concediaţi pot beneficia de sistemele de sprijin implementate de guvernele naţionale. FEAG nu finanţează costurile de modernizare sau de restructurare a întreprinderilor.

Fondurile structurale ale UE, mai ales Fondul social european, sprijină anticiparea şi gestionarea schimbărilor, finanţând activităţi cu obiective strategice pe termen lung, precum învăţarea de-a lungul vieţii. Spre deosebire de acestea, FEAG acordă sprijin individual, punctual şi pe o perioadă limitată, cu scopul de a-i ajuta pe lucrătorii care îşi pierd locul de muncă din cauza procesului de globalizare sau a crizei actuale.

Fabrica Nokia de lângă Cluj se va închide până în primăvara anului viitor.

Închiderea unei investiţii importantă din Transilvania va afecta puternic economia regiunii, bugetul local şi va genera concedierea a aproximativ 2200 de angajaţi.

Pe 29 septembrie, angajaţii de la Nokia au primit o scrisoare din partea companiei. "Fabrica urmează să funcţioneze până la sfârşitul anului. Ne aşteptăm că veţi continua să fiţi angajatul Nokia şi să fiţi plătit, până la sfârşitul lunii martie 2012. Veţi beneficia de un pachet compensatoriu pe care îl vom comunica de îndată ce vom finaliza consultările.

În aceeaşi zi, compania a transmis:"Concentrarea producției de telefoane cu capabilități de bază în acele fabrici care beneficiază de o poziționare optimă față de furnizori și piețele cheie. Ca rezultat, Nokia intenționează să închidă capacitățile de producție din Cluj, România, până la sfârșitul anului 2011, întrucât fabricile Nokia de mare volum din Asia asigură beneficii mai mari in privința proximității și eficienței.