Peste patru miliarde de euro pentru dezvoltarea capitalului uman

Fondurile acordate de Uniunea Europenă vor fi destinate cu precădere pentru crearea de locuri de muncă pentru şomeri . Agenţii economici interesaţi de accesarea fondurilor europene pentru

Fondurile acordate de Uniunea Europenă vor fi destinate cu precădere pentru crearea de locuri de muncă pentru şomeri .

Agenţii economici interesaţi de accesarea fondurilor europene pentru dezvoltarea de proiecte în domeniul resurselor umane au liber la depunerea aplicaţiilor. Acestea vor putea fi făcute on-line pentru toate cele 16 linii de finanţare lansate.

Depunerea electronică a unui proiect ce vizează obţinerea de bani europeni în domeniu durează trei ore, iar rezultatul evaluării va fi comunicat într-o lună.

Cererea de propuneri de proiecte va fi administrată electronic, direct de pe pagina de internet www.fseromania.ro, iar aplicanţii vor putea urmări procesul de evaluare în timp real. Întrucât imediat după depunerea aplicaţiei fiecărui proiect i se atribuie un cod, evaluarea se va face strict pe proiect, şi nu pe aplicant.

Fonduri pentru susţinerea a peste 1,6 milioane de persoane

Programul Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane, aprobat în luna noiembrie a anului trecut, este un program cofinanţat de guvernul român şi de Uniunea Europeană, prin Fondul Social European (FSE), în perioada 2007-2013 urmând a fi investite aproape 4,25 miliarde euro (din care 3,476 miliarde de la FSE) în dezvoltarea competenţelor profesionale ale 1.650.000 persoane.

Cea mai mare parte a sumei, 39%, va fi folosită pentru perfecţionare profesională şi pentru adaptabilitatea forţei de muncă la diverse situaţii, restul fiind destinat promovării măsurilor active de ocupare şi pentru modernizarea sistemelor de formare profesională.

O treime din sumă va fi destinată promovării măsurilor active de ocupare pentru populaţia inactivă, în special pentru persoanele ocupate în agricultura de subzistenţă, şomeri tineri şi şomeri de lungă durată, ca şi pentru inserţia pe piaţa forţei de muncă şi incluziunea socială a grupurilor vulnerabile. Peste 20% din bani se vor folosi pentru modernizarea sistemelor de formare profesională şi educaţie iniţială şi continua inclusiv pentru susţinerea educaţiei şi a cercetării.

"Fondul Social European este destinat oamenilor: îi ajută pe angajaţi să-şi păstreze locurile de muncă, prin însuşirea de noi abilităţi, să se recalifice, dacă este cazul, să îmbine viaţa de familie cu munca şi să se pregătească în faţa provocărilor unei pieţe a muncii în schimbare rapidă", a declarat comisarul european pentru ocupare, afaceri sociale şi egalitatea de şanse, Vladimir Spidla.

Potrivit acestuia, factorii reuşitei acestor programe operaţionale sunt flexibilitatea (adaptarea la nevoile specifice ale fiecărei regiuni a României), adeziunea la proiect (încurajarea unui număr cât mai mare de aplicaţii), parteneriatul (între diverse instituţii, atât la nivel central, cât şi regional sau din rândul societăţii civile); inovaţia şi cooperarea transnaţională.

16 linii de finanţare

Pentru început, s-au lansat 16 linii de finanţare pentru proiecte strategice, în valoare totală de 177 milioane de euro. Propunerile de proiecte trebuie să se înscrie în cele şase axe prioritate ale POS DRU, respectiv: educaţie şi formare profesională în sprijinul creşterii economice şi dezvoltării societăţii bazate pe cunoaştere, corelarea învăţării pe tot parcursul vieţii, creşterea adaptabilităţii lucrătorilor şi a întreprinderilor, modernizarea serviciului public de ocupare, promovarea măsurilor active de ocupare, promovarea incluziunii sociale.